大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于江苏汽车保险新政策的问题，于是小编就整理了4个相关介绍江苏汽车保险新政策的解答，让我们一起看看吧。
江苏长护险政策？
2023年到2025年长护险筹资将由个人缴费、单位缴费和职工医保、居民医保统筹基金划转组成。其中，职工参保人员个人缴费部分，在职和退休职工按每人2元的标准从个人账户按月划转。单位缴费部分，在职职工按84元/人·年的标准从缴纳的职工基本医疗保险费中按月划转，退休职工按84元/人·年的标准从职工基本医疗保险统筹基金按月划转；居民参保人员2023年个人缴费部分按24元/人·年的标准从城乡居民基本医疗保险基金中按年划转，医保基金划转部分按30元/人·年的标准从城乡居民基本医疗保险基金按年划转。
根据新政，明年长护险将进一步提升重度失能人员的保障待遇。其中，居家护理的重度失能人员，每月累计服务时长将从30小时提高至36小时，中度失能人员居家护理***时长仍为26小时。享受居家护理服务的参保人员，须按每小时2.5元的标准支付给居家护理服务机构，其余护理费用由长护险基金支付。入住机构护理的失能人员享受待遇不变，重度失能人员定额标准为30元/天，中度失能人员定额标准为23元/天。
经医疗机构或康复机构规范诊疗，失能状态持续6个月以上，经申请通过评估认定，符合规定失能等级标准的参保人员，评估结论作出次日起，可按规定享受长期护理保险待遇。为统一执行国家长护险失能等级评估标准，拓宽受益人群覆盖面，按照国家和省的相关要求，初次失能等级评估费由***支付调整为从长期护理保险基金中支付，按200元/次的标准执行，同时建立评估复审机制。
江苏省2021年医保政策？
江苏医疗保险新政策
一、医疗保险缴纳标准
用人单位按照职工总工资的8%缴纳，职工按照本人工资的2%缴纳。灵活就业人员按照基本医疗保险规定缴费基数10%缴纳。
二、医疗保险缴费基数、比例
1、医疗保险缴费基数按照上年在岗职工平均工资的60%确定;
2、医疗保险缴费比例按照上年在岗职工平均工资的4.5%确定。
三、企业破产或改制时医疗保险规定
对于距法定退休年龄7年内的原国有、集体企业改制或破产后未参保的或中断参保的困难职工，可调减补缴19***年以来未参保或中断参保期间的医疗保险统筹基金的50%。
四、医疗保险缴费基数上下限
由县劳动和社会保障局根据有关规定确定并公布。
《通知》明确，自2021年7月1日起，我市城镇职工基本医疗保险最低缴费基数由原来3726元/月调整为4072元/月。调整后，灵活就业人员参加职工医保的月缴费金额为223.96元，集体困难企业退休人员的月缴费金额为62.71元。
2022江苏医保缴费年限新规？
职工医保累计缴费年限(含视同缴费年限)须男满25年、女满20年,且实际缴费年限不少于10年,退休后按规定享受医疗保险待遇。
医保实际缴费年限累加计算，医保欠费、断缴不会致使缴费年限清零。
本人退休时，不足上述缴费年限的,按补足的最长年限一次性足额补缴后，即可正常享受医保退休待遇。
在职期间，如个人申请补缴医保欠费，可至单位参保所在社保（医保）中心申请办理。
江苏70岁医保规定？
根据国家医保政策，医疗保险缴满规定的最低年限后，退休就不用再缴纳医保费，且可以享受终身医保待遇。如果在退休时没有缴满医保最低缴费年限，是不能享受退休医保待遇的。不过，在退休时可以通过一次性补缴或继续按年缴满最低缴费年限后享受。
而职工退休医保待遇其中之一，就是医保部门每个月或定期往退休人员医保卡划入一定数额的钱供购药等消费。当然，在职人员在参保期间医保卡也同样会有钱划入的。
总体来说，江苏省13地市职工医保最低缴费年限（含视同缴费年限）除了南通以外，其它12个地市都是男累计25年、女累计20年。
而南通规定的最低缴费年限是到退休时必须连续不间断缴纳医保满15年，且本市满5年。
到此，以上就是小编对于江苏汽车保险新政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于江苏汽车保险新政策的4点解答对大家有用。
